相信肯定有很多人跟小編一樣，每次在電視、IG看到美若天仙的女神、臉蛋和身材兼具的歐巴，都會忍不住抱怨老天爺的不公，為什麼平平都是人類，明星的顏值就是遠遠贏過我們這些普通人好幾條街？（吶喊）

尤其網路上每次聊到人際或戀愛話題，帥哥總是會被認為「人帥真好」，頂著一張帥臉好像就可以在人間橫著走，面對升學求職戀愛都無往不利， 但最近國外就有一項研究指出，人長得帥不一定是一件好事！

根據英國《每日郵報》報導，倫敦大學（University College London）管理學院日前和美國馬裡蘭大學（University of Maryland）的一項共同研究，發現在一個四人辦公室的實驗中， 主管在聘用員工時，發現應徵者的能力、長相或魅力優於自己時，會本能性地有比較大的防備和戒心！

研究顯示，主管階級因為受到刻板印象影響，用人時會優先選擇對自己有利的人，因此 長得帥的人會被本能性地視為一種「威脅」，自然不會被對方賞識，相對來說也比較難升官，甚至還容易遭到主管或同事的排擠！

值得一提的是， 長得好看的女性就比較不會面臨這種情況， 但研究指出，長得好看的男性和女性在職場上的人際關係較多是「表面」，尤其是需要具備較多個人特質的職業例如業務，即便同事之間看起來相處融洽，一旦遇到需要舉薦的狀況時， 同事多半會抵制顏值高的人。

其實不管長得好不好看，最重要的還是有沒有能力、能不能勝任這份工作，不知道大家覺得這項研究有沒有道理呢？